In unserer Entwicklungswerkstatt entstehen neue Konzepte und Modelle, die über Jahrzehnte hinweg schlüssig und wirksam sind.
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Lernen als Prozess geht auch nach der Ausbildung weiter. Deshalb agieren wir als Netzwerkorganisation.
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Zentrale Säule des isb ist das Angebot von Weiterbildungen als Akademie und Professionalisierungsinstitut.
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isbNord 2018: Ambidextrie - oder die Fähigkeit beidhändig zu denken.
Details zum Workshop auf dem isb Nord Symposium 2018.
Ambidextrie bedeutet Doppelhändigkeit. Damit ist gemeint, dass durch Digitalisierung und kürzer werdende Entwicklungszyklen Führungskräfte immer stärker in Widersprüchen denken und die Widersprüchlichkeit aushalten müssen.
Im Workshop wird es einen kurzen Input zur Ambidextie geben. Darauf folgt eine persönliche Verortung der Teilnehmer in den vier Quadranten des Ambidextrie-Modells. In Kleingruppen werden weiterführende Gedanken + Ideen zur eigenen Führungshaltung, dem eigenen Menschenbild und dem eigenen Organisationsdesign entwickelt.
Ziel des Workshops ist es mit den Teilnehmern eine Reflexionsebene zu entwickeln, die es ermöglicht die eigenen Kundenorganisationen oder für Interne die eigene Organisation zu verstehen und Übergänge besprechbar und gestaltbar zu machen.
Oliver König
leitet die Beratungsorganisation König Consulting. Er ist tätig als
Organisationsentwickler, Berater und Coach mit den Schwerpunkten Change,
Leadership und Konzepte. Am isb engagiert sich Oliver König als Lehrbeauftragter
und Master.
Hier findet ihr alle Details zum isbNord Symposium am 22. September 2018 in Hamburg:
„Führung – Ermächtigung und Dienstleistung in einer digitalen Welt?!"
Oliver gestaltet mit und nutzt die Möglichkeit, seine Themen in den Dialog zu bringen und weiterzuentwickeln. Lust Dich einzubringen? Hier anmelden!