Merkliste: Kap. 5 Gemeinsame Verständnisse von Team und Organisation -isb-Handbuch
erstellt von: Bernd Schmid
Hier findest Du zum kostenlosen Download verschiedene Schriften, Audios, Videos, didaktisches Material zum Kapitel "Gemeinsame Verständnisse von Team und Organisation." Jeweilige Überschriften siehe unten.
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Die Nutzungsanleitung für die Materialien zum Handbuch findest Du am Ende der Schriften-Liste.
Schriften:
aus isb-Handbuch Gemeinsam Wirklichkeiten Gestalten : Gemeinsame Verständnisse von Team und Organisation (Kap.5)
Einen Einblick in die isb-Prpektive auf Team bieten im Click to Transfer die Charts und die entsprechenden Sequenzen im Video.
Verschiedenes rund um Team und Team-Entwicklung.
Speziell Material zum Spannungsfeld Teamentwicklung versus Gruppendynamik.
Eine sehr hilfreiche Einstiegs-Übung für Teams, die aus verschiedenen alten Teams gebildet wurden:
Teambuilding A. Kannicht.
Eine Kostprobe in English zu internationalen Diskussionen bietet das Video mit Yabone Gilpin-Jackson
B. Schmid / A. Messmer
Perspektiven von Teamentwicklung
B. Schmid / A. Messmer
Metaperspektiven und Arbeitsformen von Teamentwicklung
B. Schmid / J. Hipp
Metamorphosen der Teamentwicklung
B. Schmid
Organisationsentwicklungskonzept des isb
B. Schmid / J. Hipp
Gedanken zu Möglichkeiten der Dynamisierung von Wandel in Organisationen
B. Schmid / R. Hehmann
Vertikale Teamentwicklung als ein Beitrag zur Organisationsentwicklung
B. Schmid
Zur Zukunft von Professionen und Organisationen
M. Portele / A. Thielen
Gruppenprozesse - Phasen der Gruppenentwicklung
M. Minor
"randscharf versus kernprägnant". Zwei Scheinwerfer aus der Linguistik oder: Wie viel Reglementierung verträgt ein Unternehmen?
B. Schmid
isb-Handbuch Nutzungsanleitung
B. Schmid / Y. Gilpin-Jackson
Interviewing Yabome Gilpin-Jackson; OD, Healthcare and Resonance
B. Schmid / Messmer
Steuerung des Teams durch Führung und Kooperation
A. Kannicht
Teambuilding
I. Zunker
3 Perspektiven von Teamentwicklung
P. Boback / A. Kannicht / B. Schmid
Perspektiven der Teamentwicklung
isb
Ordnungsprinzipien in Teams
isb
Die Team-Entwicklungs-Uhr
isb
Geleitete Phantasie - Trance-Arbeit: Segel-Team
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