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B. Schmid

Am Zaun. Persönliche Essays

Buch, 2002, 125 Seiten
Signatur: 2002SG0419D

Am Zaun meint am Rande der Welten, das Schauen auf Sphären dahinter, auf private Lebenswege hinter fachlichem Engagement, auf Intuitionen und ...

B. Schmid

Pluripotente Transaktionsanalyse

Zeitschriftenveröffentlichung, 2018, 4 Seiten
Signatur: 2018SZ0813D

Dieser Beitrag handelt von der Herausforderung und den Möglichkeiten, Transaktionsanalyse professionell zeitgemäß neu zu erfinden. Und davon, wie ...

B. Schmid

Jenseits ausgetretener Pfade ist mein Weg im Gehen gewachsen

Zeitschriftenveröffentlichung, 2017, 5 Seiten
Signatur: 2017SZ0801D

Bernd Schmid ist einer der profiliertesten systemischen Organisationsberater in Deutschland, der die systemische Beratungsszene in Deutschland  ...

B. Schmid

Coaching in Unternehmen

Interview, 2008, 7 Seiten
Signatur: 2008SD0413D

Coaching in Unternehmen - mehr als die unendliche Vermehrung von 4-Augen-Gesprächen. Bernd Schmid im Interview mit Helmut Schäfer, einem ...

B. Schmid

Arbeit mit sinnstiftenden Hintergrundbildern

2005, 11 Seiten
Signatur: 2005SY0910D

Paper zum Pre-Conference Workshop (30.11.) bei der 12th European Mentoring and Coaching Conference vom 30.11. - 02.12.2005  

B. Schmid

Kultur und Lernen in Organisationen

Buchveröffentlichung, 2020, 186 Seiten
Signatur: 2020SV0216D

Komplexe Organisationen sind ohne gemeinsame Kultur nicht zu steuern. Anspruchsvolles Arbeiten bedeutet immer auch Lernen. Und am besten spielen ...

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Schriften

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M. Mosner

Rezension: Kontrolldynamik, Treibsand und fiktive Wirklichkeiten

Rezension, 2009, 2 Seiten
Signatur: 2009SR0084D

F. Lemmen

Rezension: Kult oder Kultur? Was geschieht im Coaching?

Rezension, 2009, 1 Seiten
Signatur: 2009SR0094D

M. Pluennecke

Rezension: Kulturverantwortung

Rezension, 2009, 2 Seiten
Signatur: 2009SR0019D

R. Schneider

Rezension: Macht und Autorisierung

Rezension, 2009, 1 Seiten
Signatur: 2009SR0049D

B. Wierczowski

Rezension: Persönlichkeits-Coaching

Rezension, 2009, 2 Seiten
Signatur: 2009SR0006D

R. Schneider

Rezension: Phasen der Desintegration und Integration in Organisationen

Rezension, 2009, 2 Seiten
Signatur: 2009SR0402D

N. Haasen

Rezension: Pragmatische Konzepte im Coaching

Rezension, 2009, 2 Seiten
Signatur: 2009SR0129Dnb

R. Annen

Rezension: Seelische Bilder und berufliche Beziehungen

Rezension, 2009, 3 Seiten
Signatur: 2009SR0098D

A. Weidner

Rezension: Sinn im Beruf durch Passung von Mensch und Organisation

Rezension, 2009, 3 Seiten
Signatur: 2009SR0340Dna

R. Bruns

Rezension: Systemische Lernkultur und systemische Didaktik

Rezension, 2009, 2 Seiten
Signatur: 2009SR0125D

A. Wilmink

Rezension: Systemische Professionalität

Rezension, 2009, 2 Seiten
Signatur: 2009SR0127D

J. Westphal English

Rezension: The power of co-creative relationships

Rezension, 2009, 3 Seiten
Signatur: 2009SR0344Enb

J. Westphal English

Rezension: The role concept of TA and other approaches to personality, encounter and co-creativity for all professional fields

Rezension, 2009, 3 Seiten
Signatur: 2009SR0120E

U. Mas

Rezension: Unsere Arbeit in der Zukunft

Rezension, 2009, 2 Seiten
Signatur: 2009SR0311D

F. Lemmen

Rezension: Varianten des Coachingbegriffs

Rezension, 2009, 2 Seiten
Signatur: 2009SR0046D

G. Haas

Rezension: Verantwortungskultur

Rezension, 2009, 2 Seiten
Signatur: 2009SR0440D

F. Stockmann

Rezension: Wenn der Coach in der Zwickmühle steckt. Über den Umgang mit Dilemmata

Rezension, 2009, 2 Seiten
Signatur: 2009SR0121Dna

P. Nöding

Rezension: Wenn Organisationen desintegrieren - Weiche Themen mit knallharten Auswirkungen

Rezension, 2009, 3 Seiten
Signatur: 2009SR0118D

M. Singer

Rezension: Wirklichkeitsverständnisse und die Steuerung professionellen Handelns in der Organisationsberatung

Rezension, 2009, 2 Seiten
Signatur: 2009SR0010D

N. Haasen

Rezension: Zerrüttung und neues Leben - die Theatermetapher

Rezension, 2009, 2 Seiten
Signatur: 2009SR0635D

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